配股票配资网【创新赋能高质量发展】广东建工集团：以创新变革为锋砥砺镌绘高质量发展新刻度

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创新在现代化建设全局中居于核心地位，是推动企业高质量发展的重要支撑，也是提升核心竞争力的关键所在。近年来，广东建工控股坚定聚焦主责主业，深入实施创新驱动发展战略，持续完善集团科技创新体系，数字化赋能企业管理能力显著提升，高质量发展动能不断增强。广东建工控股微信公众号开设【创新赋能高质量发展】专栏，深度挖掘广东建工控股所属企业在“十四五”期间的创新实践和发展成效，为集团高质量发展持续凝聚创新合力。

第二期：

广东建工集团

在“十四五”规划的宏伟蓝图下，广东建工控股所属广东省建筑工程集团有限公司（以下简称“广东建工集团”）紧密围绕高质量发展主线，以争做“主业突出、多元发展、总承包优势领先的粤港澳大湾区建筑龙头企业”为目标，主动担当作为，深化改革创新，砥砺镌绘高质量发展新刻度，推动企业核心竞争力和品牌影响力日益提升。

企业转型树标杆。广东建工集团以重点突破带动改革整体推进，以架构重建、战略重设、党建引领为抓手，大力推进现代企业治理、资本资产运营、科技创新驱动、组织机构建强、人才智力支撑、低碳数字转型等六大战略，高质量完成原建工集团特级资质承继与新建工集团组建工作。先后荣获“广东省五一劳动奖状”“广东省国资系统先进基层党组织”“粤港澳大湾区建设劳动竞赛先进单位”等多项殊荣。

改革创效成果丰。广东建工集团聚焦项目履约与合规管理，依托科技赋能推动一批省市重点工程在项目管理和工程预结算上创造出标志性成果，形成“清包袱、防风险、促改革、创效益”的实践成果，其改革课题获广东省企业管理现代化创新成果一等奖。此外，广东建工集团主动破解国有资产债权债务存留难题，取得阶段性成效，为国有企业依法维权提供良好示范。

广东省职教城二期工程（广东建设职业技术学院）

经营效益稳提升。广东建工集团坚持“做强总部、做实区域、灵活拓展”为方针，构建“113348”战略体系，重置经营管理模式和商业盈利模式，重点推动“3+7+N”阶梯式战略布局落地落实。仅用三年做到深耕广东全域，辐射香港及周边省市，并成功开拓信息高速公路等新兴领域，推动企业实现从传统业务模式向新赛道业务模式转型。

科技转型赋新能。广东建工集团创新打造“基础研究+技术攻关+成果转化”的全链条体系，打造发展新质生产力的重要阵地；自主研发成本数据库系统，打造管理核心优势，入选广东省国资委年度重点课题，并获评全国优秀案例；更接连斩获华夏建设科学技术奖、中国工程建设科学技术奖、广东省科学技术奖等荣誉。

广州国际文化中心项目建设现场

项目建设结硕果。广东建工集团坚持“服务国家战略、践行国企担当”理念，先后承建了中国散裂中子源二期工程等国家级重点项目，同步推进大鹏新区城中村改造、揭阳枫江流域水环境治理项目等工程，练江流域整治环保设施项目、广东省职教城二期工程等重点项目实现社会经济效益双赢，广州国际文化中心、广东建工科创大厦、惠州垦造水田、东莞地铁1号线1303段、茂名市中医院新院区等项目彰显国企担当，努力打造“湾区地标+民生工程”双轮驱动模式。其中，广东建工集团承建的练江流域整治环保设施项目，打造练江“生态河”新名片，治理成果得到生态环境部、广东省委省政府的充分肯定。

练江流域整治环保设施项目（峡山三期）

创新创优屡突破。广东建工集团依托重点项目建设，组建科技创新团队攻坚核心技术。较重组前，广东建工集团专业人才数量增长100%，高级职称人数增长52.08%。目前，申报省部级质量奖21项，其中已评审11项、已获奖8项，累计获得国家级、省级、行业奖共444项，并荣获“广东省科技进步奖”“广东省钢结构金奖”“广东省土木建筑科技创新先进企业”等殊荣，以科技赋能企业高质量发展。